Развитие навыков и талантов игрока / Сезон 17


  Дата Прогресс  
Питерборо Юнайтед26 Февраля 2026
тк
+10%
уд
+2%
С игры
Питерборо Юнайтед19 Февраля 2026
пс
+6%
пн
+4%
С игры
Питерборо Юнайтед16 Февраля 2026
уд
+7%
На тренировке
Питерборо Юнайтед15 Февраля 2026
уд
+7%
На тренировке
Питерборо Юнайтед6 Февраля 2026
тк
+5%
С игры
Питерборо Юнайтед1 Февраля 2026
тк
+6%
С игры
Питерборо Юнайтед30 Января 2026
тк
+6%
С игры
Питерборо Юнайтед28 Января 2026
уд
+7%
С игры
Питерборо Юнайтед25 Января 2026
тк
+5%
С игры
Питерборо Юнайтед21 Января 2026
пс
+11%
уд
+7%
С игры
Питерборо Юнайтед18 Января 2026
тк
+6%
С игры
Питерборо Юнайтед16 Января 2026
тк
+5%
уд
+5%
С игры
Питерборо Юнайтед7 Января 2026
уг
+9%
уд
+3%
С игры
Питерборо Юнайтед28 Декабря 2025
уд
+1
На тренировке
Питерборо Юнайтед26 Декабря 2025
др
+11%
С игры
Питерборо Юнайтед22 Декабря 2025
тк
+6%
С игры
Питерборо Юнайтед10 Декабря 2025
тк
+6%
С игры
Питерборо Юнайтед5 Декабря 2025
пс
+9%
от
+10%
С игры
Питерборо Юнайтед1 Декабря 2025
др
+11%
уд
+4%
С игры
Питерборо Юнайтед17 Ноября 2025
пн
+9%
С игры
Питерборо Юнайтед12 Ноября 2025
уд
+4%
С игры
Питерборо Юнайтед11 Ноября 2025
уд
+6%
На тренировке
Питерборо Юнайтед10 Ноября 2025
уд
+8% +1
На тренировке
Питерборо Юнайтед9 Ноября 2025
уд
+7%
На тренировке
Питерборо Юнайтед8 Ноября 2025
уд
+7%
На тренировке
Питерборо Юнайтед7 Ноября 2025
уд
+8%
На тренировке
Питерборо Юнайтед6 Ноября 2025
уд
+8%
На тренировке
Питерборо Юнайтед5 Ноября 2025
уд
+7%
На тренировке
Питерборо Юнайтед4 Ноября 2025
уд
+8%
На тренировке
Питерборо Юнайтед3 Ноября 2025
уд
+7%
На тренировке
Питерборо Юнайтед2 Ноября 2025
уд
+8%
На тренировке
Питерборо Юнайтед1 Ноября 2025
уд
+8%
На тренировке
Питерборо Юнайтед31 Октября 2025
уд
+8%
На тренировке
Питерборо Юнайтед30 Октября 2025
уд
+8%
На тренировке

Последние игры

4:0 6.6
0:3 9.92
1:1 7.79
0:4 6.34
0:2 6.05
1:1 7.74
3:5 6.48
1:0 5.28
0:0 6.5
4:1 7.08

История переходов:

с 2025-02-23 -> Питерборо Юнайтед

Травмы

Последняя травма:

Лёгкая (1 ст.) — 1 Октября 2025
Вылечился за 2 дня

Все травмы (2)